Разработанный ЛДПР законопроект о порядке лишения или снижения поощрительной части зарплаты работника не поддержали в правительстве России. Документ предлагал ввести в Трудовой кодекс РФ понятие «депремирование» с целью защиты сотрудников от неправомерных действий работодателя.
Согласно тексту законопроекта, депремировать работника можно только при наличии основания, установленного в договоре или локальном нормативном акте в соответствии с трудовым законодательством. При этом месячная зарплата не должна уменьшаться более чем на 20%.
«Предлагаемые положения прямо противоречат позиции Конституционного суда РФ, поскольку произвольная отмена или уменьшение выплат стимулирующего характера без изменения условий трудового договора не допускается, и работнику может быть не начислена или начислена не в полном размере только премия, но не иные стимулирующие выплаты», — приводит ТАСС отзыв кабмина.
Отмечается, что правительство России внесло в Госдуму другой законопроект, касающийся премий. Им «предлагается альтернативный подход» к возможности снижать стимулирующие выплаты (с учетом перечисленных особенностей).
Ранее мы писали о том, что для работающих родителей в России вводят новую льготу от государства.